公务员入职体检表(公务员入职体检表)

　　本文目录

1. 公务员体检都检查些什么项目
2. 公务员入职体检标准项目表
3. 入职体检项目和公务员体检项目有什么区别

公务员体检都检查些什么项目

　　我就搬运过来吧，公务员体检细则：

　　各省、自治区、直辖市和新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅(局)、卫生计生委、公务员局，国务院各部委、各直属机构人事(干部)部门：

　　为进一步提高公务员录用体检工作科学化、规范化水平，人力资源社会保障部、国家卫生计生委和国家公务员局组织医学专家对《公务员录用体检通用标准(试行)》(以下简称《标准》)和《公务员录用体检操作手册(试行)》(以下简称《操作手册》)部分内容进行了修订，现就有关事项通知如下：

　　一、将《标准》第一条修订为：风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。

　　遇有下列情况之一的，排除病理性改变，合格：

　　(一)心脏听诊有杂音;

　　(二)频发期前收缩;

　　(三)心率每分钟小于50次或大于110次;

　　(四)心电图有异常的其他情况。

　　二、将《标准》第二条修订为：血压在下列范围内，合格：收缩压小于140mmHg;舒张压小于90mmHg。

　　三、将《标准》第三条修订为：血液系统疾病，不合格。单纯性缺铁性贫血，血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L，合格。

　　四、将《标准》第六条修订为：慢性胰腺炎、溃疡性结肠炎、克罗恩病等严重慢性消化系统疾病，不合格。胃次全切除术后无严重并发症者，合格。

　　五、将《标准》第七条修订为：各种急慢性肝炎及肝硬化，不合格。

　　六、将《标准》第八条修订为：恶性肿瘤，不合格。

　　七、将《标准》第九条修订为：肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全，不合格。

　　八、将《标准》第十九条修订为：双眼矫正视力均低于4.8(小数视力0.6)，一眼失明另一眼矫正视力低于4.9(小数视力0.8)，有明显视功能损害眼病者，不合格。

　　九、将《标准》第二十条修订为：双耳均有听力障碍，在使用人工听觉装置情况下，双耳在3米以内耳语仍听不见者，不合格。

　　十、《操作手册》根据《标准》上述条文修订情况作了相应修订。

　　本通知自2017年1月1日起实施。各地各部门要认真执行修订后的《标准》和《操作手册》，切实做好公务员录用体检工作。在具体工作中，遇有问题，请及时反馈中央公务员主管部门和卫生(卫生计生)行政部门。

　　附件：公务员录用体检通用标准(试行)（见下文）

　　人力资源社会保障部国家卫生计生委国家公务员局

　　2016年12月30日

　　公务员录用体检通用标准(试行)

　　第一条风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。

　　遇有下列情况之一的，排除病理性改变，合格：

　　(一)心脏听诊有杂音;

　　(二)频发期前收缩;

　　(三)心率每分钟小于50次或大于110次;

　　(四)心电图有异常的其他情况。

　　第二条血压在下列范围内，合格：收缩压小于140mmHg;舒张压小于90mmHg。

　　第三条血液系统疾病，不合格。单纯性缺铁性贫血，血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L，合格。

　　第四条结核病不合格。但下列情况合格：

　　(一)原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎，临床治愈后稳定1年无变化者;

　　(二)肺外结核病：肾结核、骨结核、腹膜结核、淋巴结核等，临床治愈后2年无复发，经专科医院检查无变化者。

　　第五条慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘，不合格。

　　第六条慢性胰腺炎、溃疡性结肠炎、克罗恩病等严重慢性消化系统疾病，不合格。胃次全切除术后无严重并发症者，合格。

　　第七条各种急慢性肝炎及肝硬化，不合格。

　　第八条恶性肿瘤，不合格。

　　第九条肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全，不合格。

　　第十条糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病，不合格。甲状腺功能亢进治愈后1年无症状和体征者，合格。

　　第十一条有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症(经常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等)，精神活性物质滥用和依赖者，不合格。

　　第十二条红斑狼疮、皮肌炎和/或多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各种弥漫性结缔组织疾病，大动脉炎，不合格。

　　第十三条晚期血吸虫病，晚期血丝虫病兼有橡皮肿或有乳糜尿，不合格。

　　第十四条颅骨缺损、颅内异物存留、颅脑畸形、脑外伤后综合征，不合格。

　　第十五条严重的慢性骨髓炎，不合格。

　　第十六条三度单纯性甲状腺肿，不合格。

　　第十七条有梗阻的胆结石或泌尿系结石，不合格。

　　第十八条淋病、梅毒、软下疳、性病性淋巴肉芽肿、尖锐湿疣、生殖器疱疹，艾滋病，不合格。

　　第十九条双眼矫正视力均低于4.8(小数视力0.6)，一眼失明另一眼矫正视力低于4.9(小数视力0.8)，有明显视功能损害眼病者，不合格。

　　第二十条双耳均有听力障碍，在使用人工听觉装置情况下，双耳在3米以内耳语仍听不见者，不合格。

　　第二十一条未纳入体检标准，影响正常履行职责的其他严重疾病，不合格。

　　公务员录用体检特殊标准(试行)

　　本标准适用于报考对身体条件有特殊要求职位公务员的考生。报考对身体条件有特殊要求职位公务员的考生，其身体条件应当符合《公务员录用体检通用标准(试行)》和本标准有关职位对身体条件的要求。

　　第一部分人民警察职位

　　第一条单侧裸眼视力低于4.8，不合格(国家安全机关专业技术职位除外)。法医、物证检验及鉴定、信息通信、网络安全管理、金融财会、外语及少数民族语言翻译、交通安全技术、安全防范技术、排爆、警犬技术等职位，单侧矫正视力低于5.0，不合格。

　　第二条色盲，不合格。色弱，法医、物证检验及鉴定职位，不合格。

　　第三条影响面容且难以治愈的皮肤病(如白癜风、银屑病、血管瘤、斑痣等)，或者外观存在明显疾病特征(如五官畸形、不能自行矫正的斜颈、步态异常等)，不合格。

　　第四条文身，不合格。

　　第五条肢体功能障碍，不合格。

　　第六条单侧耳语听力低于5米，不合格。

　　第七条嗅觉迟钝，不合格。

　　第八条乙肝病原携带者，特警职位，不合格。

　　第九条中国民航空中警察职位，身高170-185厘米，且符合《中国民用航空人员医学标准和体检合格证管理规则》IVb级体检合格证(67.415(c)项除外)的医学标准，合格。

　　第十条海关海上缉私船舶驾驶职位、海上缉私轮机管理职位、海上缉私查私职位、出入境边防检查船舶驾驶职位，还需执行船员健康检查国家标准和《关于调整有关船员健康检查要求的通知》(海船员[2010]306号)。

　　第二部分其他职位

　　第十一条色弱，口岸现场旅客检查职位、海关货物查验职位、测绘及地图印刷方面职位、医学检验职位、纺织品检验监管职位、仪器检验监管职位、化妆品检验监管职位及动植物检疫职位，不合格;色盲(单色识别能力正常者除外)，外交部门职位、机电检验监管职位、化工产品检验监管职位、化矿产品检验监管职位、煤矿安全监察执法职位及登轮检疫鉴定职位，不合格。

　　第十二条肢体功能障碍，煤矿安全监察执法职位、登轮检疫鉴定职位、现场查验职位及海关货物查验职位，不合格。

　　第十三条双侧耳语听力均低于5米，机电检验监管职位、化工产品检验监管职位、化矿产品检验监管职位、动物检疫职位及煤矿安全监察执法职位，不合格。

　　第十四条嗅觉迟钝，食品检验监管职位、化妆品检验监管职位、动植物检疫职位、医学检验职位、卫生检疫职位、化工产品检验监管职位及海关货物查验职位，不合格。

　　第十五条传染性、化脓性或渗出性皮肤病，医学检验职位、卫生检疫职位、食品检验监管职位、化妆品检验监管职位、动植物检疫职位、化工产品检验监管职位及口岸现场旅客检查职位，不合格。

　　第十六条中国民航飞行技术监管职位，执行《中国民用航空人员医学标准和体检合格证管理规则》的Ⅰ级(67.115(5)项除外)或Ⅱ级体检合格证的医学标准。

　　第十七条水上作业人员职位，执行船员健康检查国家标准和《关于调整有关船员健康检查要求的通知》(海船员[2010]306号)。

公务员入职体检标准项目表

　　公务员考试体检标准项目如下：

　　1、对于检查出传染性疾病的人，比如淋病、尖锐湿疣等等，则无法通过公务员体检。双眼的视力在经过了矫正之后低于4.8，或者是存在很明显的，视功能损害病症，在体检上会被认为不合格。而听力这方面的话，则规定了双耳有障碍的情况下，如果佩戴了人工听觉装置之后，距离3米外听不到声音，那么就属于体检不合格。

　　2、有风湿性心脏病、心肌病、冠心病等，属于器质性心脏病范畴被的疾病，会导致体检不过关。但如果先天性心脏病情无需手术或已经被治愈了，那么体检不受影响。

　　3、对血压进行测量的时候，数值方面惨遭的标准，一般是收缩压小于140mmHg，而舒张压的数值则是要小于90mmHg。

　　4、考生在有慢性胰腺炎、溃疡性结肠炎等，情况较为严重的慢性消化系统疾病之后，参加公务员考试体检会不合格。不过经历了胃次全切除术之后，没有出现严重并发症的人员，则体检不受影响。

　　公务员简介：

　　1、地方公务员正规统一都叫国家公务员，不管是中央还是地方都是国家公务员，具体才分为中央国家机关公务员和地方国家公务员。中央公务员考试是指：中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。

　　2、地方的公务员考试是指：地方各级党政机关，社团等为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。

入职体检项目和公务员体检项目有什么区别

　　入职体检项目和公务员体检项目不同之处如下：

　　1、符合要求不同，入职体检项目是要求入职本单位的职工必须体检的项目，而公务员体检项目是针对凡是公务员事业单位的职工，定期都有的体检的项目。

　　2、项目类别不同，入职体检项目的项目类别主要和入职的单位有关，例如和健康有关的单位会对个人健康方面的体检对多一些项目，而公务员项目是公务员单位根据入职时间的长短而定期特定的部分项目。

　　3、项目数量不同，入职体检项目数量少，而公务员体检项目多。

　　扩展资料

　　体检的作用

　　公司的电脑设备都要定期进行检查维护，更何况员工的健康。据悉，大部分企业的职工体检费用一般从福利费中支出，列入企业成本。

　　有条件的企业大多愿意为职工提供体检福利，很多企业会在招聘中明确体检福利，这也是企业文化和人文关怀的一部分。体检福利其实也是一种人力资源的维护，成为许多好企业的标配，对加强职工归属感、稳定性都有意义，毕竟招聘和培训新员工同样需要企业付出成本。

　　体检福利不仅对职工个人来说作用很大，对企业来说也是一项“投资”，毕竟只有职工拥有健康的身体，并通过定期体检不断提高健康意识，才能保持更好的身体状态和精力投入工作，还可有效控制和防患职业病，促进企业实现更有活力的高质量发展。

　　参考资料来源：中国新闻网—部分企业员工体验设门槛免费体检何时成标配？